- ein interessantes, abwechslungsreiches, teamorientiertes und anspruchsvolles Aufgabengebiet
- eine persönliche und fundierte Einarbeitung
- eine langfristige berufliche Perspektive
- eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR DW MV)
- jährliche Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen
- Kinderzuschlag und teamfördernde Leistungen
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Möglichkeiten zur Supervision
- Angebote zur gesundheitlichen Förderung
- eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Corporate Benefits (Onlineeinkaufsangebote für Mitarbeitende)
Die Angabe des Gehaltsrahmen orientiert sich immer an einer 40-Stunden-Woche als Bruttogehalt und ist nicht verbindlich. Endgültige Eingruppierungen werden erst nach Prüfung der anrechungsfähigen Zeiten festgestellt.