- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Vertrauensvolle Ansprechpartner
- 13. Monatsgehalt
- betriebliche Altersvorsorge
- positive Arbeitsatmosphäre
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- attraktive Vergütung
- zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- regelmäßige Mitarbeitendengespräche
- Fort- und Weiterbildungen
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- Freistellung bei verschiedenen Anlässen
Ihr Einsatzort
Am 1. Juni 2012 haben die Johanniter die Trägerschaft für die Kita "Wichtelstube" und den angrenzenden modernen Hort übernommen. Die
Einrichtung arbeitet nach dem lebensbezogenen Ansatz und setzt den Schwerpunkt auf die Themen "Umwelt", "Bewegung" und „Sprache“. 30
Krippenkinder ab einem Jahr, 69 Kindergartenkinder und 210 Hortkinder bis zur vierten Grundschulklasse finden Platz in der Einrichtung. Die
Öffnungszeiten sind werktags von 6:00 bis 17:30 Uhr, das Betreuungsangebot ist eingeteilt in "halbtags" (max. vier Stunden), "Teilzeit" (max. sechs Stunden) und "ganztags" (max. zehn Stunden). Die Kindertagesstätte "Wichtelstube" wird betrieben vom Regionalverband Mecklenburg-Vorpommern Nord der Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Das sollten Sie noch wissen
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.
Einsatzort: Börgerende-Rethwisch
Art der Anstellung: Teilzeit
Stundenumfang: 30 Stunden/Woche
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J000021371