- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- positive Arbeitsatmosphäre
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- attraktive Vergütung
- Anerkennung von Vordienstzeiten
- kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
- Fahrrad-Leasing
- Kaffee, Tee & Wasser
- Vermögenswirksame Leistungen
- betriebliche Altersvorsorge
- 13. Monatsgehalt
- Fort- und Weiterbildungen
- zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
- Jahresplanung nach Rahmendienstplan
- Rabatte in regionalen Sportstudios
- regelmäßige Mitarbeitendengespräche
- strukturierte Einarbeitung
- attraktive Ausbildungsvergütung
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Geburtstagsgeschenk
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- pädagogische Begleitung
- Mitarbeitendenfeste
- Auslandsrückholdienst
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
Das sollten Sie noch wissen
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.
Einsatzort: Wiesbaden
Gehalt: 2.974,91 - 3.444,63 € (bei Vollzeit - 39 Wochenstunden)
Besetzungsdatum: 15.09.2026
Art der Anstellung: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Bewerbungsfrist: 04.09.2026
Stellen-ID: J000034049