- Kaffee, Tee & Wasser
- Mitarbeitendenfeste
- Fachberatung
- zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
- Vermögenswirksame Leistungen
- regelmäßige Mitarbeitendengespräche
- Anerkennung von Vordienstzeiten
- pädagogische Begleitung
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- Auslandsrückholdienst
- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- attraktive Vergütung
- Dienstwagen für die Erledigung der Touren
- betriebliche Altersvorsorge
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- Fort- und Weiterbildungen
- kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
- positive Arbeitsatmosphäre
- 13. Monatsgehalt
- Rabatte in regionalen Sportstudios
- strukturierte Einarbeitung
- Vertrauensvolle Ansprechpersonen
Ihr Einsatzort
Die Dienststelle in Trier ist seit 1952 (heute an anderer Adresse) Zentrale für derzeit rund 170 haupt- und 110 ehrenamtliche Mitarbeiter im Regionalverband Trier-Mosel. Sie ist Sitz der Verwaltung im RV, der Sozialstation (Ambulante Pflege), der Sozialen Dienste (Hausnotruf, Behindertenfahrdienst, Menüservice) sowie verschiedener Bereiche der Jugendhilfe (Ambulante Hilfen zur Erziehung, Integrationshilfe, Projekte - Lacrima, Sprachpaten, Babypraktikum...).
Das sollten Sie noch wissen
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.
Einsatzort: Trier
Art der Anstellung: Teilzeit
Stundenumfang: 15-20
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J000031684