• Zusammenarbeit mit einem tollen Team, organisierte Einarbeitung
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Work-Life-Balance durch flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle
• kostenloses Mitarbeiterfrühstück am Mittwoch und 364 Tage im Jahr kostenlos Mineralwasser und Kaffee
• Einsatz modernster Technik
• Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Diakonischen Werkes Bayern mit umfassenden Sozialleistungen:
On Top: betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 7,6 Prozent pro Monat
On top: Jahressonderzahlung in Höhe von 85 % einer Monatsvergütung
Jahresurlaub von 30 Tagen bei einer 5–Tage–Woche , Zuschuss zur Kinderbetreuung, Gutscheine zu versch. Anlässen, Zuschuss zum Fitnessstudio und vieles mehr…